随着社会一步步向前发展，越来越多人会去使用通知，通知是一种下行性常用公文，其使用不受机关级别的限制，下面是小编整理的2022中秋节放假通知范文，希望能够帮助到大家。
2022中秋节放假通知范文篇1
2022年中秋节假期是9月10日——9月12日共放假3天。今年中秋因为和周末相连，所以并不需要调休，大家依法直接享有三天的假期。
2022年中秋节(农历八月十五)是在9月10日，星期六。法定上中秋节假日只有一天，所以，9月10日这天是放假的，但因为和周末公休日重合了，会还一个公休日给群众。因此，2022年中秋节放假时间是9月10日——12日(周一)。
2022中秋节放假通知范文篇2
事业单位关于__年中秋节放假通知
各部门：
值中秋节来临之际，跟进国务院办公厅公布的《20__年节假日安排的通知》的有关规定，结合我公司实际状况，经领导班子研究，现将20__年中秋节放假事项通知如下：
一、中秋节放假时间为9月27日，共1天。
二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于20__年__月__日下午17:00以前报公司办公室。
三、各部门要加强对值班人员的管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，发现苗头哟及时向公司办公室值班人员报告。
公司值班电话：________
2022中秋节放假通知范文篇3
尊敬的家长:
您好!
秋风送爽，金桂飘香。我们即将迎来中秋佳节，借此机会，大自然幼儿园全体师生祝各位家长朋友节日愉快，合家欢乐!
根据国务院办公厅通知，今年中秋节安排如下:
中秋节、国庆节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日(星期六)上课。
为了让孩子度过一个愉快、平安、健康的中秋假期，大自然幼儿园真诚提醒您:
1、在家安排好孩子的生活起居，保持规律的生活作息。
2、不要带孩子到人群密集的场所，做到勤洗手、多喝水，注意饮食卫生等。
3、如果带孩子外出请注意看护您的孩子，保障孩子的安全。
花好月圆人团圆，浓浓情意送祝福!
祝您及家人中秋节快乐!
2022中秋节放假通知范文篇4
各部门(客户服务中心)：
根据《国务院办公厅关于20__年部分节假日安排的通知》以及公司实际情况，现将中秋节放假安排如下：
1、中秋节放假时间为9月__日至__日放假调休，共计3天。9月__日上班。
2、各部门(客户服务中心)在20__年9月x日之前将部门(客户服务中心)节日值班表交行政部。要求在不影响工作的前提下尽量安排休息，各部门(客户服务中心)办公室原则上要求留值班。
3、因工作需要确需加班的，按《加班费及外勤费发放的规定》的相关规定执行。
4、所有员工在放假期间应保持通讯畅通，并注意出行安全。
5、公司总部将留有人值班，以方便随时调动各客户服务中心值班人员进行突击任务。
特此通知!
行政部
20__年x月x日
2022中秋节放假通知范文篇5
各位员工：
根据有关通知精神，结合公司实际，现将20__年中秋节放假日期间工作安排通知如下：
一、休假时间：9月19日至9月21日放假调休，共3天。9月18日正常上班。
二、节假日期间，各部门要统筹安排，各司其职，做好公司的生产、安全、保卫等各项工作：
1、各产业集团、分子公司和事业部根据工作需要和有利生产的原则，并经分管领导批准后，各自安排节日期间上班人员和休假人员;
3、各安环部门要做好节日期间安全检查与预防工作;
3、各行政部门要合理安排好保卫、车队、后勤等值班人员，做好安全保卫和后勤保障工作;
4、各销售部门需做好专职人员值班，做好日常发货及客户接待工作;
5、控股集团总裁办要确保节日期间通讯畅通，并安排人员值班;
6、控股集团职能部门人员除需要值班外，其他原则上休假;
7、控股集团有关职能部门值班人员名单于20__年x月x日前汇总至__集团人力资源中心;各事业部和分子公司值班人员名单汇总至各事业部人事部。
三、有关要求
1、值班人员要认真履行职责，做好值班记录，并随时保持与部门负责人的沟通，确保节日期间公司安全、正常运行;
2、各部门负责人须保持手机通讯24小时畅通，以便工作联系;
3、如遇突发事件，务必及时上报并协助处理。
四、节日期间上班人员加班按轮休处理。
__集团股份有限公司
20__年x月x日
2022中秋节放假通知范文篇6
全体员工：
经公司研究决定，中秋节放假及工作安排如下：
20__年中秋节是10月1日星期四，共8天。10月9日(星期五)上班。
2、各部门须关掉放假期间不使用的电器电源，务必做好放假前的安全自查工作。
3、各部门须在9月30日下午5：30以前将本部门值班人员名单及联系方式报送行行政人事。
温馨提示：
1)由于公司的中秋节放假时间已经按照国家法定调休日安排，因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。
2)在节日期间，推荐大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等状况，请在旅途中注意财产和人身安全。
行政人事
20__年x月x日
2022中秋节放假通知范文篇7
根据国务院《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，20__中秋放假通知如下：
10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日(星期六)上班。
在此期间我司不安排人员值班，您有任何问题请发送邮件，我们将在工作日立即回复。如需订购产品，请在线留言，我们予以第一时间回复。如为您带来任何不便，敬请谅解.____(公司名称)祝您购物愉快，中秋团圆!
__
20__年____月____日
2022中秋节放假通知范文篇8
各位员工：
根据有关通知精神，结合公司实际，现将x0__年中秋节放假日期间工作安排通知如下：
一、休假时间：x月__日至x月__日放假调休，共x天。x月x日正常上班。
二、节假日期间，各部门要统筹安排，各司其职，做好公司的生产、安全、保卫等各项工作：
1、各产业集团、分子公司和事业部根据工作需要和有利生产的原则，并经分管领导批准后，各自安排节日期间上班人员和休假人员;
2、各安环部门要做好节日期间安全检查与预防工作;
3、各行政部门要合理安排好保卫、车队、后勤等值班人员，做好安全保卫和后勤保障工作;
4、各销售部门需做好专职人员值班，做好日常发货及客户接待工作;
5、控股集团总裁办要确保节日期间通讯畅通，并安排人员值班;
6、控股集团职能部门人员除需要值班外，其他原则上休假;
7、控股集团有关职能部门值班人员名单于__年x月x日前汇总至__集团人力资源中心;各事业部和分子公司值班人员名单汇总至各事业部人事部。
8、值班人员要认真履行职责，做好值班记录，并随时保持与部门负责人的沟通，确保节日期间公司安全、正常运行;
9、各部门负责人须保持手机通讯x4小时畅通，以便工作联系;
10、如遇突发事件，务必及时上报并协助处理。
四、节日期间上班人员加班按轮休处理。
__集团股份有限公司
__年x月x日
2022中秋节放假通知范文篇9
公司全体员工：
根据20__年国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对中秋节放假做如下安排：
一、放假时间：
中秋节：10月4日放假。
国庆节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日(星期六)上班。
二、各部门安排好值班人员和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要及时上报告并妥善处理，确保市场安全、有序运营。
三、放假期间，请大家务必保持手机畅通，节假日外出人员请注意出行安全。预祝大家中秋节快乐!
特此通知!
__________公司
20__年9月__日
2022中秋节放假通知范文篇10
根据国家法定节假日之规定及我公司经营情况，今年中秋节放假安排：9月19日至21日放假调休，共3天，9月18日(星期六)上班。
现公司对放假期间具体事宜作如下安排：
1、放假期间，如需要正常上班的部门，请部门负责人于__月__日(星期五)将值班表报办公室备案。
2、放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态,确保联系畅通;
3、放假期间，未经批准，非值班人员(除部门负责人外)一律不得进入公司，如有特殊情况须请示部门负责人批准，经同意方可进入公司;
4、放假期间回家或外出旅游的员工，应事先知会部门负责人，并协调处理好放假期间的本职工作;
5、放假期间监控中心对公司财产的安全负全责,请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等;
6、放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。
7、回家或外出旅游的员工应注意安全。
提前祝大家中秋节快乐，阖家幸福!
__有限责任公司办公室
20__年x月x日
2022中秋节放假通知范文10篇
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