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IT经理岗位的具体职责

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IT经理岗位的具体职责

  IT经理负责安排对已投产作业的维护和性能改进工作,对已投产的程序系统进行分析和评估。以下是学习啦小编整理的IT经理岗位的具体职责。

  IT经理岗位的具体职责1

  职责:

  1、 建立公司信息化管理操作规范和信息化管理制度;

  2、 负责公司ERP、OA、CRM等信息化项目的系统建设与运维;定期分析生产问题,确定缺陷的根本原因,并不断改进现有的应用系统。

  3、 负责公司IT资源基础设施(IT机房设施等)建设与运维保障;响应业务生产变更请求,完成临时业务和运营请求。

  4、 负责管理公司服务器、网络设备,保证设备的稳定运行;

  5、 负责公司信息系统数据备份、信息安全、泄露预防,保障数据安全;

  6、 公司IT类资产、资源的采购、维护与调配,日常管理;支持团队建立良好的沟通,为业务提供适当且高效的IT解决方案;

  7、 完成上级布置的其他工作。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,计算机及相关专业;

  2、具备5年以上IT软件开发和维护实践经验;

  3、熟悉企业信息化管理、OA/ERP/CRM等系统运维;

  4、精通计算机网络、软硬件安装与维护,熟悉计算机多种操作系统如Windows、ubantu;熟悉软件开发工具,如JA,C#,VB.NET,WCF,ASP.NET;

  5、熟悉系统操作:系统设计和操作,SQL语句,存储过程(Oracle,SQL Server)在软件开发,系统分析,设计或编程方面拥有丰富的经验;

  6、熟悉OA,用友、金蝶等主流系统的操作与维护;

  7、熟悉主流加密系统;

  8、 有较强的团队意识、善于沟通、能够灵活应对各种突发事件,具备计划、组织、协调、实施、控制能力。

  9、加分项:熟悉MES系统的建设与维护。

  IT经理岗位的具体职责2

  职责:

  1、负责组织公司各项IT工作计划和目标,协调与公司其它各部门的IT相关事宜;

  2、组织实施公司信息系统培训,能很好的将业务需求转化为技术驱动,为公司其他部门提供技术优化服务;

  3、建立公司信息化管理操作规范和信息化管理制度,建立和管理公司计算机及IT技术操作档案;

  4、负责公司内部的信息化项目执行和监控,并对项目进行整体生命周期的进度把控和管理,包括成本管理、质量控制、人力资源管理、沟通管理、变更控制和风险管理 ;

  5、负责公司IT资源基础设施建设与运维保障;

  6、负责公司信息系统数据备份、信息安全、泄露预防,保障数据安全;

  任职资格:

  1、 本科及以上学历,计算机及相关专业;

  2、 具备至少3年IT管理、维护、网络、服务器管理等工作经验;

  3、 熟悉企业信息化管理、OA/ERP等系统运维;

  4、 精通计算机网络、软硬件安装与维护;

  5、 熟悉金蝶K3 Wise、OA、BPM、SCM、CRM等系统;

  6、 有较强的团队意识、善于沟通、能够灵活应对各种突发事件,具备计划、组织、协调、实施、控制能力。

  IT经理岗位的具体职责3

  职责:

  1、负责公司内部IT和业务系统的规划、设计和建设工作;

  2、负责公司内部IT和业务系统的日常运维管理,制定和优化公司内部的IT管理流程和规范;

  3、负责公司需要引进的IT项目的需求调研和分析,根据项目需求完成技术或产品方案的规划和设计,并制定具体的项目实施方案;

  4、负责公司信息平台的实施优化,根据业务需求对现有功能进行调整及优化;

  5、推动相关功能开发、测试和上线工作,并跟踪系统使用情况;

  6、负责系统使用培训工作,编制系统使用手册,推动内部流程执行及跨部门沟通等工作;

  任职要求:

  1、本科及以上学历,计算机、信息技术类相关专业;

  2、7年以上IT工作经验,有国际学校信息建设经验、IT运营规划者优先;

  3、熟悉软硬件及网络管理,熟悉信息平台的运营和开发,有多个项目应用或实施经验;

  4、具有独立工作的能力并具备较强的分析、判断和解决问题的能力;

  5、具有良好的沟通能力和团队合作精神,可以使用英语进行日常沟通。

  IT经理岗位的具体职责4

  1、根据公司整体战略发展,制订IT战略规划,推动公司信息化建设,就信息化建设向公司提供专业的咨询、建议和规划方案,实现管理、业务与信息化的有机融合;

  2、主导重大项目的立项与实施,包括信息项目(如公司内部OA、eHR、CRM等)的立项、选型或研发、实施、运维、升级等管理工作,制定信息系统各环节的管理制度。

  3、IT部门团队搭建及管理;

  4、组织信息化项目合作伙伴选择及合同签订;

  5、负责公司的整体信息安全性,编制和完善公司数据标准及信息保密制度,制定信息系统安全及灾难恢复的政策和程序,并监督公司及分公司的信息系统设备、网络设备的保护保养。确保公司信息系统安全、高效、稳定运行;

  6、信息化流程与制度规划、梳理优化与稽核;协调部门内外部信息的及时的沟通,有效沟通业务、职能部门,提供IT技术服务支持;

  7、新信息技术的研究与引进、现有信息技术的持续应用优化、信息化技术应用的培训推广;

  IT经理岗位的具体职责5

  职责:

  负责各信息系统技术架构、开发、配置申请评估;

  信息化系统项目的需求分析及评估,与业务需求部门共同进行业务流程设计及优化;

  根据用户需求说明书转化输出开发需求功能说明书,领导技术开发工程师完成系统开发;

  协调系统应用小组进行测试和用户文档准备工作,跟踪交付结果;

  安排并检查所属组员的工作,考核组员的工作绩效。

  任职要求:

  1、有两年以上带开发团队经验;

  2、Java基础扎实,有3年以上使用Java语言开发经验,熟悉html,avascript;

  3、熟悉面向对象设计开发,熟悉各种常用设计模式,对于你用过的开源框架,能了解到它的原理和机制; 熟悉主流开源框架;

  4、熟悉基于Oracle或者sqlserver的设计和开发、Linux操作系统;

  5、对技术有强烈的兴趣,喜欢钻研,具有良好的学习能力,沟通技能,团队合作能力;

  6、熟悉SOA,有平台化实施经验者,有大数据量、高并发系统和大型系统构建经验者优先;

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