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转正申请书介绍2023

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转正申请书介绍【5篇】

如果我们想要写转正申请书,那么我们该怎么写申请书呢?你是否会写呢?让我们一起来看看吧!今天小编在这给大家整理了一些转正申请书介绍,就让我们一起来看看吧!

转正申请书介绍2023

转正申请书介绍2023(精选篇1)

我与20_年_月_日进入公司市场部,在工艺组做技术服务工作,后因公司的需要进入非钢市场公关组,从事市场开发和技术支撑方面的工作。到此刻,三个月的使用期已满,根据公司规章制度,现申请转正为公司正式员工。

作为一个有过国营企业,民营企业工作经验的年青人,自我各方面的适应本事还是不错的。新到一个单位,一个部门最重要的是要重新调节自我,适应新的环境,熟悉新的工作资料;了解工作的内涵与外延,做好自我的事情并及时与相关人员沟通。在这个熟悉与适应的过程中,公司的同事和领导给了我很大的帮忙和指导,让我很快完成了主角的转变。

三个月以来,我一向严格要求自我,认真及时的做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧,服从公司战略发展的调配。在专业和非专业上不懂的东西虚心的向周围的同时请教,不断提高自我,争取尽早独当一面,为公司作出更大的贡献。当然初入公司,难免出现一些小差错需要领导指正,但这些能让我更快的成长,在今后的工作中在处理各种问题的时候我会研究的更加全面,杜绝类似错误的发生。在此我要特地感激部门的领导和同事对我的指正和帮忙,感激他们对于我工作的失误给予的中肯的指正。

来到那里工作我的收获最大的莫过于对工作的执着和热情,对自我的敬业精神,业务素质和思想水平都有了很大的提高,期望在以后的工作中继续提高自我,增加自我的本事,为公司的发展作出自我应有的贡献。在此提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼,实现梦想的机会。我会用谦虚的态度和饱满热情做好本职工作,为公司创造价值,为自我展开完美的未来。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

转正申请书介绍2023(精选篇2)

尊敬的领导:

您好!

感谢您能给我这样一个珍贵的转正机会!至今为止,是我来到__公司第x个月的时间了。虽说比一般的试用期时间要短一些,但在自身的岗位工作上,我自始至终都保持着百分之一百二十的动力和热情,努力将自己的工作做快、做好!能得到领导的认可我真的很高兴,但同样,我也忘不了这份成绩正式因为有您的倾力教导,以及公司其他同事们对我的鼓励和帮助,我才有机会做到!我真的很谢谢大家!

作为一名公司的新人,现在的我虽然暂时还算不上一名正式的员工,但在踏入公司的那一天开始,我就能感受到自己已经被团队的热情所包裹了!还记得自己刚进来的那天,开始大家在工作中专心致志的模样,那副为手中工作尽职尽责的专注力,深深的震撼了刚刚加入的我!渐渐的,身处于这样的环境中,更是在领导您的教导和管理下,我也努力的向着前辈们靠齐,努力的做到在工作期间,一心一意的将自己的工作做好,顺利的融入到了团队的氛围中!

回顾这段时间的工作,作为一名新人,我的工作是由易到难不断提升的,面对自己的新岗位,新职责,我没有因为通过了面试而放松,反而积极的要求自己,以领导的教导为方法,以优秀的同事为目标,积极在工作中做好自己的每一份工作。

除了工作中,这些天来为了能更好的融入工作,我也积极的补充了自己的许多知识。每天下班后,我深刻反思了每天工作的问题,并认识到自己在工作中还有许多的不足!为能改进自己,每天回家后,我会通过网络或与领导同事的交流来解决工作中的疑惑,并花费一些时间来总结自己,且对第二天的工作做好准备。在这样的积极准备下,如今我也算是基本掌握了__工作的基础要求。

如今,作为一名即将转正的试用期员工,我知道自己这样还有许多不足的地方,不仅仅是工作上,对于工作的心态,以及和团队之间的协作等等,我还有许多需要学习的地方,以及自身的工作能力也需要继续去提高,争取为公司发挥更多力量。

在此,我申请转正为正式员工。如成为了__公司的正式员工,我定会更加努力,带上自己更大的热情,在__公司中做一颗“螺丝钉”,坚定的在自己的工作中,坚实的发挥自己的力量!望领导批准!

此致

敬礼! 

申请人:__

20__年x月x日

转正申请书介绍2023(精选篇3)

尊敬的领导:

本人__年在__公司综合管理部担任行政后勤岗的工作,一年来,根据总公司行政管理的相关政策精神,结合分公司的实际,我用心、认真地完成了本职岗位的各项工作。

一、行政后勤

(一)职场管理方面

1、指导、协助__等5家下属三、四级机构更换新职场各项材料的准备工作;根据实际工作需要,向总公司申请增加分公司本部财务单证__的办公职场面积。

2、及时与机构对装修问题进行沟通,并审核__等7家机构职场装修预算。

3、__等五家机构制作广告牌、指路牌费用的审核工作。

4、配合总公司建立全系统职场信息系统,每月按时上报《分公司职场管理信息统计表》,将全区(租赁职场)房屋租赁合同,(自有产权物业)房屋产权证、购房合同、土地证等资料扫描件上传至FTP。

5、分公司本部职场状况:根据各部门职能的调整,人员的调配,对部分办公室进行调整并重新布局,合理利用空间;组织学习消防知识,提高员工的安全防火意识;更换职场窗帘、租赁绿色植物,美化办公环境;职场的安全保卫、清洁卫生等方面的管理。

(二)会务接待方面

1、完成了第四五届职工运动会、__年中期工作会议、《新保险法》培训会、两核财务专题培训会、经营分析会等大中小型会议费用预算、食宿安排等会务后勤及接待工作余次。

2、与各标准的酒店建立了良好的合作关系,并签订了消费优惠协议,为公司员工差旅住宿带给了便利和保障。

(三)行政费用预算和开支管理

1、在__年行政费用支出过程中,本着费用从紧、实际工作需要等原则,严格把控__年分公司本部和各机构的行政费用支出,尤其严格把控固定成本投入,透过以需申购、调配利用闲臵设备等措施节约费用开支。

2、根据总公司__年预算编制的各项要求,结合分公司__年的实际及__年的发展规划,及时完成了职场费用、固定资产支出等预算的编制工作。

(四)通讯方面

1、及时完成了全年各部门提出的新装电话、移机、电话故障处理、电话维修等工作。

2、与移动公司交涉,追回移动公司在__年双重收取集团彩铃费用1万6千多元,将这笔费用及时返还员工个人手机;与电信公司交涉,追回电信公司在__年至__年三年未按合约履行违规收取的通讯费用3万2千元。

(五)证照方面

在相关主管部门规定的年检时间内,按时完成了分公司本部__年度《营业执照》、《组织机构代码证》、《房屋租赁许可证》等证照的年检工作,保证了公司经营的合法性。

(六)其它后勤工作

1、根据各部门及同城门店的需求,及时供应办公耗材、五金耗材、清洁用品,并适量进行管控,每月或季度定期结算,保障各部门及同城门店办公设备的正常运作。

2、审核分公司本部物业管理、水电、停车等费用,按时办理费用结算,及时与物业管理公司沟通,处理各项物业管理问题。

3、每月按时上报电话、耗材、招待等各类行政费用公示表。

二、物资管控

1、完成了本部固定资产和低值易耗品包括申购、购臵、入库登记、调拨、维修、报废、盘点等日常管理工作。

2、根据各机构提出的申请及时审核配臵及实际需要,并在分公司审批完毕后跟踪、落实和反馈总公司批复结果;按程序办理分公司与分公司、分公司与各机构、各机构之间的资产调拨手续。

3、根据总公司对门店闲臵资产的处理意见,以内部调配为主要原则,根据各部门及机构实际需求,合理调配处臵闲臵资产。

4、每月按时上报《固定资产月报表》。

三、存在的问题

1、对机构行政管理工作的管控力度不够,部分机构对总分公司要求上报材料、物资管控等工作执行力有待加强。

2、审核职场装修方面预算经验不足。

3、由于岗位的性质,工作面广、杂、琐碎,导致部分工作邂逅,未能及时办理。

四、__年工作计划

1、加强与总公司各相关岗位的`联系,力争得到总公司更多的指导和支持,更有利于本部和机构的工作。加强与机构的交流和管控,更有力地执行总分公司的相关制度,更好地为机构服务。

2、加强自身职场装修方面知识的学习,吸取更多他人的经验,提高工作效率。

3、重点处理门店闲臵资产,根据内部需求,合理安排及时办理相关调拨手续。

4、联合信息岗与电信公司在通话、网络资费问题上进行协商,争取更优惠的政策。

在此我提出转正申请,恳求领导给我锻炼自己,实现理想的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为x创造价值,同x展望美好未来!

此致

敬礼!

申请人:__

__年__月__日

转正申请书介绍2023(精选篇4)

尊敬的领导:

公司人事部在以政府扶持为保障、以企业化运作为灵魂、以员工自治为发展方向的“三位一体”有效管理模式下认真贯彻“积极、精细、和谐”的六字工作方针,在工作上不断取得新突破,现将20__年上半年工作总结如下:

(一)建立健全公司各项制度上半年重新制定《绩效考核制度草案》、《综合服务责任区管理草案》、《物业管理方案》、《客户投诉管理制度》修改了《考勤管理规定》、《前台日常服务规定》、《车辆管理制度》、《客户自行购充电方案》等制度,为公司向科学化、规范化管理奠定了基础。

(二)全面出台绩效考核制度上半年公司出台了新的绩效考核制度,从岗位职责、工作完成情况、劳动纪律、综合服务责任区等方面对员工进行全面考核。通过考核进一步提高工作效率、工作水平,调动了员工工作积极性。

(三)对公司部门进行重新调整依据物业公司不断发展的现状,上半年对部门进行了重新划分,由原来的3个部分划分为6个部门,新增了资产运营部、环境管理部、运营管理部。重新调整后的部门,分工更加明确,工作更加专业、精细,更符合物业公司的发展。

(四)对员工工资水平进行调整。上班年结合市场薪资水平对公司进行了整体工资及人员岗位的调整,目的是促进员工工作积极性更适合物业公司发展需求。

每月对库房进行盘点工作。其中大型盘点__次。年初与外委方佳奇公司进行工程物品盘点工作,加强了外委方库房管理力度;年中对5个库房进行了集中盘点,同时对同类物品进行合并,并对不能使用的物品进行汇总并出具处理建议,对库房的分散进行了重新规整。经过对库房的盘点整理,对废旧物品及时进行处理,降低了库房的安全隐患,做到了科学化、规范化的库房管理。

首先,完善了《浴室管理制度》、《浴室安全制度》《浴室应急预案制度》并组织浴室管理人员进行制度的培训及演习,提高浴室管理水平,为实现浴室年度经营指标奠定基础。

其次:浴室上一年底更换太阳能设备,在设备运行期间还不稳定,因此上半年加强对浴室太阳能日常的检查工作,做到发现问题及时排查,确保浴室的正常运行,力争完成经营指标。

第三:加强对浴室成本控制,对水电等资源的日常查询记录及洗浴人次的统计工作,为浴室成本核算提供准确依据。

(一)完善了《前台日常服务规定》使前台工作更规范化、制度化。

(二)依据年初制定的经营责任书要求,出台了《客户投诉管理制度》。通过出台此投诉制度,提高了前台工作效率、简化了工作流程,投诉体系的建立解决了很多入住的实际问题,得到了广大住户的认可,大大提高了客户满意度。

以上是我的工作基本情况,经过一段时间的锻炼,我已经达到了转正要求,在此我提出转正申请,恳求领导给我一个为__效力的机会。

此致

敬礼!

__X

20__年__月__日

转正申请书介绍2023(精选篇5)

尊敬的领导:

您好!

我叫__X,我于20__年x月x日进入公司,根据公司的需要,目前担任软件部软件工程师一职,负责软件部的产品设计和需求分析等工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,工作积极主动;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有较强的团队协作能力;责任感强,按时完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。我自20__年__月以来一直从事软件开发工作,曾涉及产品设计和产品需求文档写作等工作,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况,并热衷学习,广泛搜集各类资料,结合实际工作,完善相关的文档,以明确工作目标,实现项目进度可控。现将工作情况简要总结如下:

1、软件部产品demo的设计和管理

2、软件部产品需求的分析和整理,根据相关规定,规范文档内容,和产品设计流程。

3、能够熟悉业务流程,深刻理解每个模块的功能。

4、积极与各个同事沟通,了解项目进度和产品各模块的实现情况,调整项目进度,完善产品需求设计促进团队积极向上发展。

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中也会出现一些问题和困难,同事和领导也会及时给我指出并提供帮助,促进了我工作的成熟性。

两个月来,我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:

一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;

二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;

三、业务知识方面特别是产品的相关技术知识掌握的还不够扎实等等。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向公司领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步,提高自身的职业素养。根据公司规章制度,试用人员在试用期内可以申请转正,因此,我特向公司申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我转为正式员工。

来到这里工作,我最大的收获不管是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提升,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

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